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沖縄県知事登録 旅行業第3-511号

ISHIGAKI
ISLAND
頑張り続けてきた女性に
回復する時間を。
会社を支えてきた 代• 代の女性社員が
心と身体を整え本音を取り戻すために
40
50

その前に、
本音を
聞けていますか?
40代・50代は、職場でも家庭でも多くの役割を担う時期。真面目で責任感が強い人ほど、人に頼らず、自分を後回しにして頑張り続けます。
必要なのは、答えを急ぐことではありません。いったん立ち止まり、自分の声を聞き、もう一度自分の力を感じられる時間です。
「大丈夫です」と言える女性ほど、
本当は休むことが必要かもしれません。
責任感の強い女性ほど、
弱音を見せずに抱え込んでいる

仕事と家庭、両方の役割に
追われて心身が休まらない
管理職として頑張る一方で、自分のことは後回しになっている
これからの働き方や役割を、立ち止まって考える時間がない

私たちは、女性社員をただ「支える」のではなく、
会社と女性社員が
共に元気に働ける環境をつくります。
回復とは
元の自分に
戻ることではなく
今の自分を取り戻すこと。

立ち止まる
日常の役割から少し離れ、
張りつめていた心と身体をゆるめます。

本音に気づく
言葉にできなかった思いや、
今の自分に本当に必要なことを整理します。

力を取り戻す
自分らしい働き方と、
これから踏み出す一歩を見つけます。

会社ごとに
必要な答えは違います。
決まった研修を販売するのではありません。
経営者のお話を伺い、今の会社と女性社員に必要な形を一緒に考えます。
企業・幹部の方へ
01
講演
会社を支えてきた女性社員の内側で、
何が起きているのか。
言葉にならない本音を知り、
組織の見方を変える時間です。
女性社員の本音が見えない
女性が力を発揮できる会社にしたい
経営側ができることを知りたい

40代・50代の女性社員へ
講演
これまで頑張ってきた自分の内側で、
今、何が起きているのか。
言葉にならない気持ちに気づき、
これからの働き方を考える時間です。
このまま今の働き方を
続けていいのかな
本当はやってみたいことがある
これからも自分らしく
働いていきたい

40代・50代の女性社員へ
02
リトリート
日常や職場から少し離れ、
心と身体を回復させる時間。
本音を整理し、これからの働き方と自分の力を見つめ直します。
責任を抱え込み、限界を感じている
自分のための時間が持てていない
もう一度、自分の力を発揮したい

企業ごとの課題へ
03

個別設計
講演、対話、少人数での時間などを
組み合わせ、会社の規模や状況に合う支援をご提案します。
実施期間・人数・内容は
ご相談に合わせて設計します。

Planned by
西本訓子
Noriko Nishimoto
経営者側と女性社員側。
両方を知っているから、
できること。
エステサロン5店舗を経営。
女性スタッフの採用・育成・組織づくりを経験。
約10年間、エステサロン経営者をコンサルティング。
売上・人材育成・女性リーダー育成・離職など、 女性組織の課題に向き合ってきました。
49歳 で事業を2代目へ継承し、石垣島へ移住。
現在は
40代・50代女性のリトリートを石垣島で主宰。
そして今も、40代・50代女性の
「普段は表に出にくい本音」に触れ続けています。
経営者として見てきた「組織」と、 働く女性たちの「本音」。
その両方を知っていることが、私たちの強みです。